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今年，西城區(qū)為更好助力高校畢業(yè)生實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)，出臺了《西城區(qū)關于鼓勵和支持高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施》，積極為畢業(yè)生尋找合適崗位。今年以來，全區(qū)112家企業(yè)已為畢業(yè)生提供了800個高質(zhì)量就業(yè)崗位。西城區(qū)社工委、西城區(qū)民政局拿出392個社會工作者崗位，定向招聘西城區(qū)高校畢業(yè)生。
“孩子找工作是不是有什么困難，找個時間過來咱們一塊商量商量。”今年7月份的一天，西城區(qū)公共服務中心負責人正在和困難家庭畢業(yè)生王先生的母親打電話，這已經(jīng)是該負責人聯(lián)系的第30位家長了。
在面談中，西城區(qū)公共服務中心職業(yè)指導師為王先生量身定制了全方位培訓計劃，從面試著裝到答題技巧，耐心引導他建立信心，最終幫助他成功通過了社會工作者考試。
這樣的暖心故事，是西城區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的縮影。正如西城區(qū)委書記孫碩所說：“孩子的就業(yè)問題是父母最牽掛的事，我們要把這些畢業(yè)生當自己的孩子，用父母心，做好就業(yè)工作。”
對此，西城區(qū)通過建立區(qū)、街道、社區(qū)“三對一就業(yè)幫扶團”，實施“一人一策”精準幫扶。為了鼓勵高校畢業(yè)生通過就業(yè)見習，從“實驗室”走進“試驗田”，西城將就業(yè)見習納入新一輪促進就業(yè)政策。目前，已有27家就業(yè)見習單位，為畢業(yè)生提供就業(yè)見習崗位279個。
為解決疫情期間線下服務的不便，西城區(qū)借助信息化手段和數(shù)字化平臺，從“面對面”溝通到“屏對屏”交流。舉辦3場不同主題的“直播帶崗”活動，30家優(yōu)秀企業(yè)參與，提供400余個就業(yè)機會。邀請西城區(qū)雙創(chuàng)導師團走進直播間，舉辦7場“西城區(qū)畢業(yè)生職業(yè)指導直播”活動，開展“職業(yè)+面試+創(chuàng)業(yè)”指導，分析就業(yè)形勢、解讀就業(yè)政策、講解求職技巧，便于高校畢業(yè)生在就業(yè)中找到更加明確的方向。
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